정년 연장 추진을 환영합니다.

• 우리 한국노벨과학포럼 회원 일동은 최근 정치권에서 대한민국 중장년층의 격차 해소를 위하여 정년을 63세로 연장을 고민 중이라는 소식을 접하고 적극 환영하는 바입니다.

• 국민연금도 65세가 되어야 지급되는 점과 현대 의학의 발달로 60대는 노인이 아니라 왕성한 활동을 할 수 있는 청장년이라는 점을 감안할 때, 지속적으로 정년을 65세로 연장해도 좋을 것이라고 판단합니다.

• 한국노벨과학포럼은 그동안 대학 교수의 정년 폐지를 주장해 왔습니다. 노벨과학상 수상자들의 평균 연령이 70세에 육박하는 현실을 고려할 때 , 65세라는 현행 정년 제도는 우리나라 과학 발전을 저해하는 큰 걸림돌 중에 하나라고 판단하기 때문입니다.

• 특히, 우리나라의 예산과 정책의 효율성을 고려할 때 오로지 연구의 길을 걷고 있는 석좌교수와 석학교수들만이라도 지속될 수 있는 환경을 구축할 필요가 있습니다.

• 우리나라가 이웃 일본에 비해 아직까지 노벨과학상 수상자가 한 명도 없는 현실에 비추어 볼 때 , 국가 석학에 해당하는 학자들의 연구 역량은 65세 이후에도 여전히 건재할 것입니다.

• 또한, 국가 석학의 연구 경험과 지적 자산은 노벨과학상 수상자들을 양성하는 데 매우 기여할 수 있는 국가와 민족의 자산이라고 확신합니다.

• 우리 한국노벨과학포럼 회원들은 국가 석학의 정년 폐지는 다음과 같은 효과가 있을 것이라고 믿습니다.

  • 첫째, 세계적인 석학을 유치하여 과학계의 발전을 꾀할 수 있습니다. 다시 말해, 정년 걱정 없이 연구에 매진할 수 있는 환경을 조성하여 세계적인 석학들을 유치하고, 국제적인 연구 네트워크를 구축할 수 있습니다.

  • 둘째, 젊은 과학자 육성에 큰 희망이 됩니다. 석좌교수들의 풍부한 경험과 지식을 바탕으로 젊은 과학자들을 육성할 수 있고 최근 이들에게 평생 연구할 수 있는 좋은 모델이 될 수 있습니다.

  • 셋째, 노벨과학상 수상 가능성이 증가합니다. 육체와 달리 두뇌 활동은 연령이 높아도 더 발전할 수 있습니다. 이를 통해 노벨과학상 수상 가능성이 높은 국가 석학들에게 연구 활동을 보장하여 노벨과학상 수상 가능성을 크게 높일 수 있을 것입니다.

    
    

2024.10.28.

한국노벨과학포럼

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